小时工工伤休息期间，若处于停工留薪期内，厂里应支付工资。依据《工伤保险条例》，工伤期间原工资福利待遇不变。未及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫小时工工伤应得工资。操作：1. 确认是否处于停工留薪期；2. 若是，与厂里协商支付工资；3. 协商无果，收集证据申请劳动仲裁；4. 等待仲裁结果，必要时诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理小时工工伤休息工资问题，常见方式有协商、申请劳动仲裁。建议先与厂里协商，协商不成再申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。
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